Isabelle Langlois-Loris在所有人才问题上都提供了深厚的专业知识,包括执行和董事会搜索,管理评估和领导咨询。她在布鲁塞尔为保险,金融服务和消费品行业的客户提供建议。她还指导人力资源跨部门和地理位置进行搜索。她以前领导埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的全球人力资源实践。
我的目的感是尽我所能帮助他人。我热衷于为这个角色找到最佳的人,当我能够真正改变帮助个人发展时,我会感到特别充满活力。
在加入Egon Zehnder之前,Isabelle是位于布鲁塞尔的McKinsey&Company的订婚经理。她的项目包括战略咨询,业务流程重新设计和集成工作。早些时候,伊莎贝尔(Isabelle)是巴黎Mercer Management Consulting的顾问,她主要与银行和能源客户合作。
Isabelle拥有比利时的Libre de Bruxelles的Solvay经济学和管理学院的商业工程硕士学位,以及Fontainebleau的Insead的MBA MBA。她担任Solvay Schools校友会主席,活跃于该协会的职业服务计划,并在那里创建了女性网络。在工作之外,伊莎贝尔(Isabelle)喜欢与她的四个孩子共度时光。