Egon Zehnder
検索
选择区域
后图
关闭过滤器

保罗·西莫斯(Paulo Simoes)

连络先

+351 21 351 06 60

つながる

Paulo Simoes为客户提供不同技术,服务和工业领域的建议。他总部位于里斯本,在葡萄牙和世界各地拥有深厚的招募,评估和发展高级管理人员的经验。Paulo活跃于Egon Zehnder的执行评估和发展,技术与传播以及私募股权实践。

莱昂纳多·达·芬奇(Leonardo da Vinci)曾经说过:“成就的人很少坐下来,让事情发生在他们身上。他们出去发生了事。”我一直在寻找分享这种态度的高管。

在加入Egon Zehnder之前,Paulo是Cofina.com的执行董事会成员,该委员会投资于互联网和高科技风险投资。他还是McKinsey&Company的业务分析师,也是A.T.里斯本办事处的经理。科尼。早些时候,保罗参与了葡萄牙和欧洲政治。

Paulo拥有五年学位,以及来自里斯本的SuperiorTécnico的电气工程和计算机科学硕士学位,以及悉尼澳大利亚管理研究生院的MBA学位。保罗经常在会议和领导商学院就职业管理问题和工作中的幸福发言。他还指导葡萄牙一所领先的MBA学校之一的“个人和专业发展”主题。在工作之外,保罗已经前往75多个国家,经营着一个生产橄榄油的小农场。

连络をとる
Paulo Simoesにに送る送る
浏览全部
精神领袖

思想领导保罗·西莫斯(Paulo Simoes)

TVI  - 领袖和女儿里斯本

TVI - 领袖和女儿里斯本

在里斯本领导人和女儿,几位葡萄牙领导人及其女儿参加了关于妇女在劳动中的作用的讨论……详细

Jornal da Noite  - 葡萄牙需要文化变革来支持女性人才

Jornal da Noite - 葡萄牙需要文化变革来支持女性人才

葡萄牙语据报道,葡萄牙目前正在看到政府支持的驱动力,为公共部门和私营部门的妇女创造更多的专业机会。详细

破解非洲的人才挑战:为什么执行发展是关键

破解非洲的人才挑战:为什么执行发展是关键

对于每个部门的企业,非洲都提供令人兴奋的前景。总体增长超过6%,在任何地区中最高的地区中,该大陆的集体…详细

在全球化的边缘 - 新兴和边缘经济体的家族企业在寻找合适的后继者方面面临着特殊的挑战。

在全球化的边缘 - 新兴和边缘经济体的家族企业在寻找合适的后继者方面面临着特殊的挑战。

远离元国家决策中心,新兴和边缘经济体的家族企业需要不断地将其商业模式适应不断增长的业务……详细

关连するコンサルタント

埃尔克·霍夫曼(Elke Hofmann)

埃尔克·霍夫曼(Elke Hofmann)

慕尼黑

埃尔克·霍夫曼(Elke Hofmann)总部位于慕尼黑,领导埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的首raybet二维码席执行官兼董事会咨询业务。她咨询了工业的大型和中型公司…详细

亚历山大·高斯(Alexander Gaus)

亚历山大·高斯(Alexander Gaus)

慕尼黑

亚历山大·高斯(Alexander Gaus)总部位于慕尼黑,活跃于埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的消费产品,技术与传播以及领导咨询惯例…详细

安娜·维奇尼亚科娃(Anna Vichniakova)

安娜·维奇尼亚科娃(Anna Vichniakova)

伦敦

安娜·维奇尼亚科娃(Anna Vichniakova)位于伦敦,并在埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的全球健康实践中工作。她为大型药品的客户提供服务…详细

改变语言
关闭图标

您正在切换到Egon Zehnder网站的替代语言版本。您当前使用的页面没有翻译版本。如果继续,您将被带到替代语言主页。

继续进行网站

回到顶部