2019年3月20日,Egon Zehnder的迈阿密办公室主持了其领导者和女儿活动。该活动汇集了一群亲密的男女,及其女儿和受训者,希望聚焦下一代职业女性面临的动机和挑战。
活动中的一些亮点:
“我们需要从人类的角度看待世界。多样性是人类问题,而不仅仅是男女之间的问题。”
“目标是到达平等是常态的地方,女性和男性特征都同样受到拥抱。”
C-Suite可以做什么?“超越'这是正确的做法',并认识到多样性和包容背后的业务案例。了解为什么女性没有在您的组织中扮演关键的领导角色;如果高级领导不培养正确的环境,您将失去女性才能。”•
“妇女被长发成完美,男人勇敢。”
“男人超越自己,而女人倾向于低估自己的能力。”
“美国企业中的妇女经常被告知要关注她们如何变得更好;记住要展示自己的优势,并将这些例子带到桌子上。”