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董事会多样性:父亲为女儿开门

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国际商业时报 - 董事会多样性:父亲为女儿打开大门

偏见的偏见使高空的父亲阻止了他们聪明,雄心勃勃的女儿的职业生涯,现在正在努力地努力提高运动场。这种思维转变,报告国际商业时报在最近的一场小组辩论中,明显反映了埃贡·Zehnder主持的“领导者和女儿”作为其主持的一部分“ 25 x 25”活动。辩论中的演讲者包括葛兰素史克主席克里斯托弗·绅士爵士和埃贡·Zehnder主席达米安·奥布赖恩(Damien O’Brien)。两位领导人都为为什么会议室需要适应和拥抱更多的女性才能做出了有力的理由。奥布莱恩说:“世界渴望另一种领导力,我认为这将发生,无论该机构是否想要它,”奥布莱恩说。

全文:玛格丽塔·帕加诺(Margareta Pagano):罗杰·卡尔(Roger Carr)爵士冠军聪明的女儿在董事会战斗中的文斯有线女性在《国际商业时报》(2015年4月1日)和寻找支持的老板或行动,女首席执行官敦促年轻女性在《全球银行与金融评论》(2015年3月28日)中。

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