媒体、新闻和事件 新闻报道 道琼斯-一体化给全球领导者一个强有力的开端 随着企业走向全球,它们需要越来越多样化的领导者来帮助它们进入新市场。但是,根据马克Byford伦敦亿康先达咨询公司(Egon Zehnder)的一名顾问表示,这种方法存在缺陷:“你经常把来自一种文化的人带到另一种文化,而正是你雇佣他们的原因——职位能力和经验的结合——可能让他们很难在最初获得成功。”拜福德说,需要更加关注一体化,以提高新领导人出现的机会。 完整故事:Hannah Prevett:“如果你想避免新事物带来的冲击”(2013年6月9日)。 分享此页