媒体、新闻和事件 在新闻中 印度时报-电子商务呼吁强大的数字人才管道 据报道,电子商务的蓬勃发展导致了数字人才的缺乏《印度时报》.报纸问道,公司现在应该寻找什么样的领导者?亿康先达(Egon Zehnder)表示,数字领导者的关键属性包括探索未知领域的热情、在多个参数下扩展和工作的能力、独立性、创造力和深入的数字知识。亿康先达顾问帕拉维·埃呀尔Kathuria也凸显了人才培养的重要性。“今天只有一个强大的领导团队是不够的。风险投资和私募股权公司希望看到他们的投资在未来得到强大人才渠道的保障[…]。一个强大的领导者梯队可以确保企业不会因为领导者的退出而中断。” 完整故事:Namrata Singh:老派的人才无法登录电子商务《印度时报》(2015年8月5日)。 分享本页