由亿康先达主办的意大利非执行董事数字会议的精华。
亿康先达的格雷格·施耐德和丽莎·布莱斯在接受雷博商学院的采访时分享了他们对文化和人才的独特看法,以及他们是如何影响董事会的。
在过去的一年里,我们见证了PSI20的所有实体都实现了他们所要求的多样性配额,取得了巨大的进展。现在,我们有了一个基础,可以在创建“常青董事会继承”(Evergreen Board Succession)方面迈出重要的一步,并为下一波女性领导者建立管道。
15位审计委员会主席分享他们认为未来最重要的是什么,以及审计过程将如何永远改变。
墨西哥大公司董事会成员的数字聚会。
亿康先达董事长吉尔•阿德在一段视频信息中分享了如何解决悖论,而不是回避它们。
董事会如何处理紧急接班计划,如何与管理层和投资者沟通,如何规划未来。
女性正在增加董事会席位,但拉丁裔却被排除在外。我们有一个行动计划来改变这种状况。
我们召集了14名高级独立董事讨论这一角色及其相关挑战。
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