虽然已经取得了一些进展,但绝大多数董事会职位仍然由男性担任。亿康先达(Egon Zehnder)的一份报告发现,如果目前的任命率继续下去,董事会的性别平等将永远无法实现。其最新研究发现,目前全球最大公司的董事会席位中有20.4%由女性担任,较2016年的18.5%有所增加,但全球近四分之三的新董事会席位仍由男性担任。 完整的故事:亿康先达(Egon Zehnder)表示,按照这种速度,董事会性别平等永远不会实现.Natasha Gillezeau, 2018年12月12日。 与本文相关的主题 董事会 多样性与包容性 分享本页