思想领导相关董事会审核

林肯总统任命他的三个竞争对手对他的内阁。在外人看来,这似乎是一个危险的举动,这是一个在勇敢的领导。这是否存在功能框架构建董事会或不呢?

动荡的2020年夏天以来,已经取得了重大的成就在世界各地多样化。下一阶段的工作是超越数数获得平衡的业务优势表示。

在过去的五年里,董事会在美国更故意约增加董事未被充分代表的少数民族。然而,相同级别的进展滞后时,董事会领导职位。百分之九十的椅子在罗素3000公司持有的白色导演在2022年,87%的委员会主席职位分别由白色的董事会成员。我们收集了25个公司董事在诞生后的最初几年的董事会服务和四个经验丰富的领导者的董事会讨论如何从董事会成员,董事会领导。