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南中国晨报 - 两培养基规则可帮助公司启动或扩大规模

大型企业通常会缓慢适应和创新,而初创企业则难以建立团队和系统来扩大业务。企业如何打破这种模具?通过彼此学习,埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)凯瑟琳朱在职业医生部分南中国早晨。她建议公司通过应用“两披萨规则”来效仿亚马逊的榜样。这意味着要构建业务,以便每个团队都足够小,可以被两个披萨喂养,从而保留了特征是创业文化的灵活性,创造力和所有权感。理想是实现企业家精神和规模。“企业家首席执行官知道,他们自己需要不断发展,以建立一种信任文化,使他人能够承担责任并领导。他们知道,最好的答案将来自他们的团队 - 不一定来自自己。”朱指出。

全文:凯瑟琳朱:“”“两个披萨规则”可能对初创企业和大公司都有启发性”在《南方晨报》(2017年9月16日)中。


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